今年以来，安康市汉滨区城管分局党委坚持以“分类指导、争先进位”三年行动计划为抓手，以建设模范机关为目标，以“坚守初心使命、争做五个表率”为载体，攻坚补短、提质创优，着力打造“四强”党支部，全面提升全局党建工作质效，为奋力谱写汉滨新时代追赶超越、龙头引领新篇章提供坚强保证。

安排部署抓落实。及时召开局属党支部“分类指导、争先进位”三年行动动员部署会，成立由局党委书记为组长、分管领导为责任副组长的工作专班，研究制定局系统《“分类指导、争先进位”三年行动计划实施方案》，明确各项重点任务，对标“政治功能强、党组织班子强、党员队伍强、作用发挥强”的创建要求，坚持分类施策，细化创建措施，推动局属党组织整体升级进位。

夯实责任抓推进。分局党委把“分类指导、争先进位”三年行动计划纳入目标考核，要求局属党组织书记每年就争先进位落实情况向党委述职，压实基层党组织书记抓党建“第一责任人”职责。建立局党委班子成员包抓责任制，实行“一支部一策”，定任务、定措施、定时限，项目化推进、清单化管理，确保责任压紧压实、任务落实落地。

争先进位抓提升。及时召开全局基层党建工作专题培训会，邀请相关负责同志进行专题辅导，就“分类指导、争先进位”三年行动计划相关要求进行再明确、再解析，切实提高全局党务工作者的业务能力，确保各项工作任务落到实处。局党委根据工作进展情况适时召开基层党建工作推进会，常态化组织开展互评互比观摩活动和基层党组织书记“擂台比武”，推动形成比学赶超、争先创优的浓厚氛围。