陕西省人力资源和社会保障厅就业促进处处长王晓龙介绍有关情况。

西部网讯（记者 惠璇璇）11月5日，陕西省委宣传部、陕西省人民政府新闻办公室举办“深化‘三个年’活动、推动高质量发展”系列主题新闻发布会。起点新闻·西部网记者从会上了解到，今年以来，全省人社系统会同教育部门，持续在政策支持、服务支撑、困难帮扶、权益保障等方面持续务实用力，全力促进高校毕业生等青年群体就业形势保持稳定。

陕西省人力资源和社会保障厅就业促进处处长王晓龙表示，当前2025届高校毕业生陆续进入就业市场，还有一些2024届毕业生正在积极寻找合适的岗位。“我们着力从两方面入手。一方面，已经全面启动2025届高校毕业生就业公共服务进校园活动，通过人社厅局长进校园靠前服务，将就业政策、招聘服务、就业指导、创业服务、职业培训、困难帮扶等政策举措送进校园，送到毕业生身边。另一方面，持续深化实施离校未就业高校毕业生就业服务攻坚行动，努力为毕业生提供多层次、全方位、更多可感可及、针对性强的就业服务。”

王晓龙称，陕西将依托“家门口”就业服务驿站等力量，主动联系离校未就业毕业生，提供好“1131”实名服务，即向离校未就业毕业生至少提供1次政策宣介、1次职业指导、3次岗位推荐、1次技能培训或者就业见习机会。搭建供需平台促匹配，实施金秋招聘月等活动，着力搭平台连两端，加密招聘频次和岗位供给，高校毕业生集中的城市每周至少举办一次专业性招聘、每月至少举办一次综合领域招聘活动，重点是面对应届毕业生、未就业毕业生、长期失业青年群体，集中开展线上线下招聘。

王晓龙介绍，要深入实施就业见习岗位募集计划，目前已开发就业见习岗位6.57万个，组织上岗2.4万人。“下一步，我们还将在高等院校以及相关事业单位，开发一批科研类管理辅助类见习岗位，更加适合高校毕业生见习需求。鼓励有需求的青年参加就业技能、创业培训、新职业培训，不断提高就业能力。进一步引导树立正确的就业观念，以择业新观念打开就业新天地。”王晓龙说。

此外，陕西将对脱贫家庭毕业生、残疾毕业生、长期失业青年进行重点帮扶，实施“一人一档”“一人一策”帮扶举措，优先推荐岗位，优先落实政策，优先组织培训见习。对通过市场化渠道确实难以实现就业的，运用公益性岗位予以兜底安置，切实保障好民生底线。