西部网讯（通讯员 田野）看花灯，赏明月，猜灯谜，吃元宵，随着美丽的烟火在夜空中渐渐的滑落，又度过了一个快乐、温暖的元宵节，但此时也意味着今年的春节正式结束，大家将再次开启奋进的工作模式。山阳煤矿公司为让全体干部职工快速从节日的氛围中“走出来”，以更加激昂的精神状态、饱满奋进的工作状态做好各自工作，着力从三个方面保障公司节后各项工作稳步推进步入“正轨”。

开展隐患排查，紧固“安全之心”

为进一步消除安全生产中存在的不安全隐患，确保生产系统安全可靠，该公司，突出重点，狠抓安全制度落实，采取不定时间、不定地点、不定路线的方式，分专业、分系统开展拉网式安全大检查，特别强化对井上下的薄弱环节、薄弱地点、薄弱人物的监督管理。并进一步明确检查人员的监管职责，严格考核检查人员下井数量和抓“三违”的质量，在加大监管力度的同时，提高领导干部的下井质量和工作效率。同时要求各职能部门进一步提高对安全工作的认识，严格落实公司各项安全措施，合理安排各项工作，确保矿井通风、排水、供电、提升等系统设备设施安全可靠运行，确保公司健康持续平稳发展。

加强安全培训，消除“松散之心”

该公司各基层单位充分利用班前会时间，扎实开展事故案例学习、应知必会提问等安全培训工作，对各类安全知识、操作规程等进行学习，并每天观看典型事故案例，使职工在各自工作中始终保持清醒的头脑，消除安全麻痹思想，在开工前做到人员到位、思想到位、组织到位，确保人人以饱满的精神状态投入到工作当中。同时开展形势政策教育工作，向职工讲解保持当前安全态势的重要性和工作重点，使职工认清形势、明确任务，始终把搞好安全工作作为自己的首要任务。

紧盯作风转变，提振“奋进之心”

为确保各项工作有序推进、落实有力，该公司在强化各项安全防范机制的基础上，将干部作风转变作为切入点，进一步严格各级领导干部跟班、带班制度、现场跟班盯岗等制度，对各级领导干部的入井次数、抓三违人数、检查内容、汇报事项和责任追究进行了明确。要求各级管理人员带着问题到现场，到安全管理的薄弱区域、重点工程、异常区域等场所进行带班，现场发现问题，现场解决问题，确保安全生产工作措施落到实处，以着力解决工作不深入、不细致的现象。同时，该公司进一步规范现场管理的程序和要求，严格落实“六个确认，八项紧盯”工作制度，各级管理人员每天对工作的完成情况、存在问题等情况进行写实，以确保自我监管到位和矿井各项安全管理督查、责任追究等管理机制有效落在到位，保障矿井各项工作是迅速步入正轨。